Miękkie kompetencje
najtrudniej wytrenować.
Słaba komunikacja kosztuje $12 500 na pracownika rocznie.
PowerPoint tego nie naprawi.
Praktyka — tak.
Pewność, którą zmierzysz.
Negocjacje, prezentacje, obsługa trudnych sytuacji — w VR.
VR oparte na scenariuszach. Mierzalne wyniki.
Źródło: PwC VR Soft Skills Study
Kryzys kompetencji
Dlaczego szkolenia korporacyjne zawodzą
$12,5 tys.
roczny koszt słabej komunikacji na pracownika
10%
współczynnik ukończenia kursów e-learning
2,8h
traconego tygodniowo na nierozwiązane konflikty
86%
pracowników wskazuje komunikację jako główną przyczynę problemów
Moduły szkoleniowe
Szkolenia VR dla zespołów biznesowych
Moduły scenariuszowe dla liderów, nowych pracowników i zespołów pierwszej linii
Przywództwo
Przywództwo i negocjacje
Stań naprzeciw AI w negocjacjach o wysoką stawkę, konfliktach zespołowych i scenariuszach zarządczych. Każda sesja dostosowuje się do Twoich decyzji — żadne dwa spotkania nie przebiegają tak samo.
Onboarding
Onboarding w immersji
Nowi pracownicy zwiedzają firmę, poznają wirtualnych kolegów i realizują zadania dopasowane do stanowiska — jeszcze przed pierwszym dniem w biurze. Czas wdrożenia spada drastycznie.
Compliance
Szkolenia compliance i etyki
Koniec ze szkoleniami „na odhaczenie”. Scenariusze dylematów — wycieki danych, mobbing, sytuacje korupcyjne — w których pracownicy muszą działać, a nie tylko klikać „dalej”.
Soft Skills
Komunikacja i kompetencje miękkie
Ćwicz trudny feedback, komunikację międzykulturową i prezentacje klienckie z awatarami AI, które reagują autentycznie. Spersonalizowany coaching wskaże dokładnie, co poprawić.
Dlaczego VR w biznesie
Dlaczego VR w biznesie
Dlaczego VR w biznesie
Ćwicz bez wstydu
VR pozwala pracownikom ćwiczyć trudne rozmowy w bezpiecznym środowisku. Bez oceniania, bez limitu prób.
Pewność siebie w całej organizacji
PwC: pracownicy szkoleni w VR są o 275% pewniejsi w stosowaniu kompetencji miękkich.
4× szybszy rozwój
Szkolenia VR dostarczają wiedzę 4× szybciej niż szkolenia stacjonarne (PwC).
Emocjonalny wpływ
Pracownicy są 3,75× bardziej zaangażowani emocjonalnie w treści VR.
Nasz proces
Od koncepcji do wdrożenia
Odkrywanie
Poznajemy Twoje operacje. Twój sprzęt. Punkty awarii. Co generuje straty.
Projektowanie
Storyboarding, design interakcji, rozgałęzienia scenariuszy. Zatwierdzasz prototyp, zanim napiszemy jedną linijkę kodu.
Budowa
Cyfrowe bliźniaki Twojego sprzętu. Twój obiekt w 3D. Każda interakcja przetestowana na prawdziwych procesach.
Wdrożenie
Integracja z LMS, onboarding zespołu, rollout w lokalizacjach. Zajmujemy się wszystkim.
Optymalizacja
Dane mówią nam, co działa, a co nie. Iterujemy. Bez przerwy.
Realizacje
VR w szkoleniach korporacyjnych — realizacje
Od doradztwa bankowego po szkolenia antymobbingowe.
Nasz zespół zrealizował ponad 100 projektów w medycynie, przemyśle, korporacjach i edukacji
VR Doradztwo Klienta Bankowego
Nowi doradcy finansowi ćwiczą na prawdziwych klientach od pierwszego dnia. Jedna źle poprowadzona rozmowa kosztuje bank relację wartą ponad $200 tys. w lifetime value.
Immersyjne scenariusze VR symulujące realne spotkania z klientami: rozmowy o ryzyku inwestycyjnym, rekomendacje produktowe, obsługa obiekcji i ujawnienia wymagane przez compliance. Doradcy budują pewność siebie, zanim spotkają pierwszego prawdziwego klienta.
Trening Aktywnego Słuchania
86% pracowników obwinia komunikację za porażki w pracy. Koszt: $12 500 na pracownika rocznie w straconej produktywności. A nikt nie szkoli słuchania — najważniejszej umiejętności komunikacyjnej.
Program VR: słuchanie refleksyjne, rozpoznawanie sygnałów niewerbalnych i empatyczne reagowanie w realistycznych scenariuszach. AI ocenia ton, pauzy i jakość odpowiedzi w czasie rzeczywistym. Zespoły szkolone w VR wykazują 4× szybszy rozwój umiejętności.
Negocjacje i Rozwiązywanie Konfliktów
2,8 godziny tracone na pracownika tygodniowo przez nierozwiązane konflikty. Dla firmy 500-osobowej to 1400 godzin zmarnowanej produktywności każdego tygodnia.
Progresywny 3-modułowy program VR: podstawy negocjacji → zaawansowane rozwiązywanie konfliktów → negocjacje o wysokiej stawce. Każdy moduł adaptuje się do decyzji uczącego. 60% głębsza immersja niż roleplay, mierzalna poprawa od pierwszej sesji.
Szkolenie Antymobbing — Interwencja
Coroczne szkolenie compliance: przeklikaj slajdy, zdaj quiz, zapomnij wszystko. Incydenty nie maleją, bo wiedza nie jest problemem — problemem jest odwaga do działania.
Współopracowane z ILO i ONZ. Pracownicy ćwiczą rozpoznawanie sytuacji, dobór technik interwencji i wsparcie ofiar w scenariuszach wywołujących autentyczną presję emocjonalną. 4 cele szkoleniowe, 60% głębsza immersja niż roleplay w sali.
FAQ
Szkolenia VR dla biznesu — FAQ
Nasza platforma
Nie każde szkolenie wymaga
budowy na zamówienie.
Nasza platforma pozwala Twojemu zespołowi tworzyć, wdrażać i aktualizować szkolenia XR wewnętrznie. 90% oszczędności vs tradycyjne VR. Bez programistów.
Personalizacja napędzana AI
Każdy uczestnik dostaje inną ścieżkę. AI dopasowuje trudność, tempo i treść w czasie rzeczywistym. Nie zgaduje. Adaptuje się.
Bez gogli VR
Telefon, tablet, laptop — szkolenie działa na tym, co Twój zespół ma pod ręką. Gogle VR wzmacniają, ale nigdy nie są wymagane.
Edytor bez kodu
Twoi eksperci merytoryczni stają się twórcami treści. Jeśli potrafią zrobić prezentację — potrafią zbudować szkolenie XR. Bez programistów. Bez ticketów. Bez zleceń zmian za $25K.
Kompleksowa analityka
Mierz kompetencje, nie ukończenie kursu. Wiesz dokładnie, kto jest gotowy, kto potrzebuje więcej czasu i gdzie są luki.
Obsługiwane branże
Poznaj inne branże
Medycyna i Zdrowie
Symulacje chirurgiczne, segregacja, empatia kliniczna
BHP i Przemysł
Obsługa sprzętu, identyfikacja zagrożeń, certyfikaty
Edukacja i Design
Przygotowanie kariery, architektura, narzędzia projektowe
Służby Ratunkowe
Symulacje pożarowe, dowodzenie akcją
Rozpocznij
Teoria bez praktyki to stracony budżet szkoleniowy.
Powiedz, jakie kompetencje chcesz rozwinąć. Odpowiadamy w 48h.